厂里打架可以开除吗

发布时间：2024-03-17 10:19
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可以开除打架员工吗

员工打架能否直接开除要看具体情况，具体如下：1、如果员工打架被追究刑事责任的，则用人单位可以依据劳动合同规定，解除劳动合同；2、如果员工打架没有被追究刑事...

在工作期间员工打架留了案底,公司会开除员工吗?

从而决定是否开除员工。所以在工作期间，员工打架留了案底公司有可能会开除员工。综上所述，望采纳。

员工打架斗殴公司可以开除吗

员工打架斗殴公司可以开除。劳动者打架严重违反用人单位规章制度或者被依法追究刑事责任的，用人单位可以单方面辞退，不需要支付经济补偿。其他情形下不得随意开除...

工厂打架对方先出手打两人是否能辞退或开除员工吗

法律主观：公司因为员工打架而开除一方是可以的。劳动者在工作期间打架，实务中都是被认为严重的违反劳动纪律或规章制度的行为，用人单位可以开除劳动者，且无须向...

工厂打架能辞退或开除员工吗

员工之间存在打架的行为，是可以直接报警由公安机关来进行处理的，对于造成了刑事责任的可以判决处理，不构成刑事责任的，可以按照行政治安事件来拘留处罚等，具体...

工厂打架能辞退或开除员工吗

法律分析：打架是可以辞退员工的，我国法律上明确规定了对于员工存在违法行为的是可以辞退的，而打架如果造成了人员轻伤以上的伤害的，还需要追究刑事责任，不构成...

公司打架被开除有赔偿吗?

法律分析严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿。因此，因为打架被开除，用人单位肯定不会给你补偿。至于打你的人是否要...

请问有两位员工在上班过程为了风扇而打架而被厂里开

劳动法员工有过错被厂里开除了 是否可以结 员工因过过错被 单位开除，不影 响用人单位依法结算给员工应得工资报酬，两者并行不悖。员工打架劳动法可开除处理吗 ...

打架斗殴公司有权利开除吗

法律分析：对打架员工，用人单位能否解除劳动合同，也就是能否开除，要分两种情况。第一种情况，如果员工打架被追究刑事责任的，则用人单位可以依据《中华人民共和...

我在上班时间被同事打了,公司以打架为由开除了我们,

因为打架争吵是个人行为，与公司正常生产无关，要么开除应该是对方，而公司不调查不落实是非，不按劳动合同处理，所以公司以打架为由开除了员工是不合法的。如果公...

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